关于“renkevin”网友要求认定连续工龄的回复
“renkevin”网友：
你要求吴莉华在乡镇企业工作期间认定为连续工龄的问题，根据你提供的资料，现回复如下：
吴莉华于1986年12月在高升电站从事农电工作，高升电站在我县实行城乡电力一体化改革前系乡镇企业，吴莉华在乡镇企业工作期间不属于劳动人事部门批准招收的正式职工或全民劳动合同制工人。实行城乡电力一体化管理后，虽与平昌县电力公司签订了劳动合同，但并未经县劳动部门批准招收为正式职工或全民劳动合同制工人。根据原省人事厅劳动厅《关于在乡镇自办企业劳动的时间不应计算连续工龄的复函》（川人福〔1992〕1号）“在乡镇自办企业劳动的时间，不应计算为连续工龄”；原劳动和社会保障部办公厅《关于劳动合同制职工工龄计算问题的复函》（劳社厅函〔2002〕323号）“对按照有关规定招用的临时工，转为企业劳动合同制工人的，其最后一次在本企业从事临时工的工作时间与被招收为劳动合同制工人的工作时间可合并计算为连续工龄。”的规定，你要求将吴莉华在乡镇企业的工作期间认定为连续工龄并视同缴费年限没有政策依据。
感谢您对人社工作的关注、理解和支持。如果仍有疑惑，可当面或电话向平昌县人力资源和社会保障局咨询，电话：0827—6228255。
平昌县人力资源和社会保障局
2017年9月28日
平昌县人力资源和社会保障局
关于“renkevin”网友要求认定连续工龄的回复
“renkevin”网友：
你要求吴莉华在乡镇企业工作期间认定为连续工龄的问题，根据你提供的资料，现回复如下：
吴莉华于1986年12月在高升电站从事农电工作，高升电站在我县实行城乡电力一体化改革前系乡镇企业，吴莉华在乡镇企业工作期间不属于劳动人事部门批准招收的正式职工或全民劳动合同制工人。实行城乡电力一体化管理后，虽与平昌县电力公司签订了劳动合同，但并未经县劳动部门批准招收为正式职工或全民劳动合同制工人。根据原省人事厅劳动厅《关于在乡镇自办企业劳动的时间不应计算连续工龄的复函》（川人福〔1992〕1号）“在乡镇自办企业劳动的时间，不应计算为连续工龄”；原劳动和社会保障部办公厅《关于劳动合同制职工工龄计算问题的复函》（劳社厅函〔2002〕323号）“对按照有关规定招用的临时工，转为企业劳动合同制工人的，其最后一次在本企业从事临时工的工作时间与被招收为劳动合同制工人的工作时间可合并计算为连续工龄。”的规定，你要求将吴莉华在乡镇企业的工作期间认定为连续工龄并视同缴费年限没有政策依据。
感谢您对人社工作的关注、理解和支持。如果仍有疑惑，可当面或电话向平昌县人力资源和社会保障局咨询，电话：0827—6228255。
平昌县人力资源和社会保障局
2017年9月28日
对这行不熟悉，
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